Најсавременија учења на ИМЕКС-у у Франкфурту

ИМЕКС ФРАНКФУРТ 2022 е1648853726479 | eTurboNews | еТН
слика љубазношћу ИМЕКС Франкфурт
Аватар Харија Џонсона

„Верујем да када свако од нас расте, онда расту и наши тимови и организације. Организације мењају особу по особу.” Давн Враи из Листенинг Цоллецтиве представља нову Листенинг Лаб на ИМЕКС-у у Франкфурту. Лабораторија, која пружа обуку један на један, део је 150+ снажног образовног програма емисије.

Бесплатан и отворен за све, ИМЕКС програм учења усавршава нове вештине и приступе потребне за промењену пословну климу са темама укључујући професионални развој и усавршавање; Креативност у комуникацији; Разноликост, једнакост, инклузија и доступност; Иновације и технологија; и Наменски опоравак – већину је акредитовао ЕИЦ (Веће индустрије догађаја) са ЦМП поенима, а неке је одобрио и ЦСЕП (Цертифиед Специал Евентс Профессионал).

Заједница, комуникација и веза

Важност заједнице, комуникације и повезаности блиста у ИМЕКС-у у франкфуртском образовном програму, уз многе сесије на којима се истражује како их применити како би се убрзао пословни опоравак и професионални раст.

„Односи су у основи успеха нашег пословања и догађаја у које смо укључени. Ипак, постало је теже неговати те односе, а камоли упознати нове људе током пандемије“, објашњава стратег професионалних односа и аутор Енди Лопата. Он доноси више од 20 година искуства у изградњи и неговању професионалних односа на глобалним локацијама и модерираће панел сесију откривајући стратегију која стоји иза „Поново градимо заједно“. Професионалци догађаја из Фарнбороугх Интернатионал, ДРПГ и Енитед Бусинесс Евентс придружују се Ендију како би разговарали о виталној улози коју су јаки односи одиграли у њиховој подршци током пандемије и у њиховом пословном опоравку.

Трејси Рубл, психотерапеуткиња и оснивачица глобалног покрета за повезивање људи, заговорница је „доброг слушања и повезаног говора“. Она говори о комплету алата који ће поделити на својој сесији учења „Постати повезани слушалац и говорник“: „Добри слушаоци пре свега знају како да чују нечију причу, а да притом остану мирни и објективни. Поделићу тактике о томе како се истински прилагодити другима и савладати тактике за ефикасније и енергичне резултате на послу.”

1 Траци Рубле Психотерапеут и оснивач глобалног покрета за повезивање људи. | eTurboNews | еТН
Трејси Рубл, психотерапеуткиња и оснивачица глобалног покрета за повезивање људи.

Решавање будућих изазова

Развијање разноврсног приступа који је на првом месту у заједници је кључ за задовољавање данашњих пословних потреба. То је звучна порука панел дискусије: Будућност рада: Улога различитости у стварању радне културе сутрашњице. Кристијан Воронка, директор Бечког конгресног бироа и управљања тржиштем, Бечког конгресног бироа / Туристичке заједнице Беча, је међу стручњацима, који дели стратегије о томе како разбити стереотипе и омогућити баланс полова, култура и узраста као део низа различитости дебате – Она значи посао.

2 Цхристиан Воронка Директор Бечког конгресног бироа Тржишни менаџмент Виенна Цонвентион Буреау Виенна Тоурист Боард. | eTurboNews | еТН
Кристијан Воронка, директор Бечког конгресног бироа и управљања тржиштем, Виенна Цонвентион Буреау – Туристичка заједница Беча.

Подаци показују да је пандемија непропорционално утицала на жене и професионалце из мањина, преокренувши године достигнућа у областима запошљавања, плата и сигурности посла – ипак 60% професионалаца за састанке каже да имају потешкоћа да попуне послове у сектору догађаја. Кристијан објашњава: „Различитост је важнија него икад за стварање нових приступа и решења и за аутентично суочавање са изазовима будућности.

Већина пословних сектора изашла је из пандемије са обновљеним фокусом на управљање ризицима. Мицхаел Домингуез, извршни директор Ассоциатед Лукури Хотелс Интернатионал, удружује се са Ејми Калверт, извршном директорком Савета индустрије догађаја како би поделио ресурсе и помогао организацијама да развију планове за управљање ризицима и дужност бриге у свету након пандемије. Мајкл објашњава: „Суочавамо се са светом, земљом, економијом и индустријом који путују путем много мање путованим док поново покрећемо наш глобални трговачки мотор.“ Он открива како се сектор значајно променио у потреби да се буде одлучно неодлучан: разумевање промена понашања за индустрију састанака и догађаја.

3 Мицхаел Домингуез, извршни директор Ассоциатед Лукури Хотелс Интернатионал | eTurboNews | еТН
Мицхаел Домингуез, извршни директор Ассоциатед Лукури Хотелс Интернатионал

Бепсоке едукација за удружења, компаније и агенције

ИМЕКС подржава специјалистичке планере догађаја са посвећеним учењем за руководиоце удружења, агенција и корпорација који се одржавају дан пре емисије, у понедељак 30. маја.

Екцлусивели Цорпорате је форум за корпоративне планере који размењују борбе и искуства из прве руке, заједно са сазнањима стручњака из САП-а, ЛинкедИн-а, Сиеменс Хеалтхинеерс-а, као и бившег фудбалера Премијер лиге и тренера за начин размишљања.

Планери агенција Ц-суите су позвани да обликују фокус ИМЕКС-овог форума директора агенција који је заједнички креирао, бирајући оно што најбоље одговара њиховим потребама од тема укључујући: могућности раста; лекције научене из пандемије; прилагођавање промењеном пејзажу догађаја; трендови и технологија који утичу на пословну стратегију и преиспитивање кадровских опција. Одвојено, Ассоциатион Фоцус ће пружати учење и умрежавање искључиво за професионалце удружења свих нивоа. На сесијама се истражује економски утицај пандемије на удружења и деле се савети о томе како да еволуирају пословне моделе.

„У тренутној пословној клими, важније је него икада остати фокусиран, али флексибилан, као и не правити претпоставке. Наш програм учења је осмишљен тако да пружи широк спектар перспектива, омогућавајући професорима догађаја на свим нивоима да деле изазове и искористе једни другима проживљена искуства.” Царина Бауер, извршна директорка ИМЕКС групе, дели стратегију која стоји иза 150+ едукативних догађаја током емисије.

„Знамо да су ресурси мали, зато смо пажљиво припремили бесплатни програм како бисмо пружили практичну обуку и најновије увиде који су предузећа и појединци потребни да закорачи у нову будућност. Подстичемо планере, добављаче и говорнике да исцеде сваки слободан минут из нашег програма – за то је он ту.'

Образовање у ИМЕКС у Франкфурту је бесплатан и отворен за све. Емисија се одржава од 31. маја до 2. јуна

eTurboNews је медијски партнер за ИМЕКС.

О аутору

Аватар Харија Џонсона

Харри Јохнсон

Харри Јохнсон је био уредник задужења за eTurboNews за више од 20 година. Живи у Хонолулуу на Хавајима, а пореклом је из Европе. Ужива у писању и извештавању о вестима.

Пријавите се
Обавести о
гост
0 Коментари
Инлине Феедбацкс
Погледајте све коментаре
0
Волите ваше мисли, молим вас да коментаришете.x
Учешће у...